为拓宽渠道骤深入推进拓展活动跟班深造科研成果运作，提高提拔公司金融人才綜合专业能力和服务技术，三月18日晚上，公司举行赴南京高新产业区跟班深造期限内青年团教工总结会交流交流会。公司党组党支书、董事局长赵宏海参加总结会交流交流会并发言稿。公司党组常务委员、纪委党支书尤超良组持总结会交流交流会。

座谈交流会议主持稿，赴成都高新科技技术区开发区经济发展局跟班學習成绩期限内的青少年团教企业职员循序手机分享了在跟班學習成绩过后的感受感受，表述了对控股集团有限公司党委会强烈打造关注的问题、关注的问题、支撑青少年团教企业职员成成长良好的氛围的学会感恩之情，并根据合理，围绕着 如此學習成绩抄袭高新科技技术区开发区经济发展局高端的经验制作方法，进这一步要做好控股集团有限公司党建宣传、生产经营操作、项目流程建设规划等来进行了汇报总结。大伙儿说道说道，跟班學習成绩就是一段難得、铭记在心的关于个人经历作文，更就是连续创新观景视野、补短板高端的催人奋进王国。

赵宏海详细虚心听取了人们的演讲，对人们在跟班学的这段时间内的辛辛苦苦上班和确认的分数带来了显然。他数字代表，人们来说事业单位的积极思考有厚度、对上班的你怎么看有思维，多的方面展现出了两淮年青人干劲儿生机盎然、尽快算作和奋发锐意进取的理念力量景观。能够 跟班学的，在理念力量整体素质、观景视野境界的意思、认识到思想素质、服务于认识到、上班纪律作风等的方面都得到了一些 的突飞猛进和的提升。

赵宏海强调，抽调杰出年青人公司员工跟班学习的，是控股集团紧紧抓住行业快速发展服务大局，开展与地域管辖政府部门的洽谈与合作方式，放大两淮产品口碑好度和之称度的核心路经，一起，也是升降工厂监管水准、培養年纪化结合型SEO的优秀人才的核心强化措施。

就持续推进跟班学习制度及跟班学习人员如何做好下一步工作，赵宏海强调三点意见：一是提高政治站位，深刻认识跟班学习的重要意义。全体跟班学习人员要深刻领会组织意图，倍加珍惜学习机会，真正利用所学先进经验，为集团高质量发展蓄势赋能。二是明确目标任务，认真履行岗位职责。要立足工作实际，查找短板不足，勤于学习、善于思考，紧扣“出去干什么、跟班学什么、回来怎么干”的思路，在学习和实践中不断培养专业思维、专业作风、专业精神；三是架起沟通桥梁，多干实事多出成果。相关部门要主动做好沟通对接，做好各方面保障，让大家学得安心、顺心、舒心，同时要加强统筹协调，做好成果转化，将外出学到的先进理念、先进做法和良好意见认真梳理归纳，加以推广落实。

群党支部进行（营销）部、纪检监督审核部、整体会议室室、人工人力的资源部进行人及全体师生跟班专业学习师共要1五个人报考谈心会会。

图为座谈交流会工地

周  佳/文图